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以上,说话的心态、思维方式、技巧,以及实际场景中的注意点,需要长期锻炼。而更长远来看,高手说话当时的表现是一方面,更重要的是说完话后续的行动,行动才是最有说服力的
查看详细分享一篇马云在湖畔大学的演讲,细数了他在招聘、用人上的经验和见解,都是大白话道理却很深刻,打开了我们的思路,希望对你有所启发。一个人如果上半身的大脑没有想清楚,那
查看详细大多数人都希望离职时可以善始善终,但也有javascript:void(0)时,当你努力想给前任东家留下一个华丽的背影时,对方的表现却完全不和你在一个段位上,水准十分欠佳,甚至令人心寒。
查看详细一个好企业,要满足员工的马斯诺需求,既包括物质的,也包括精神的,才能真正留住员工。 当然,员工对自己的认知,企业对员工的认知,可能会有反差。员工可能常认为自己已
查看详细职场上努力和聪明的人都很多,可惜的是,他们很多人并不会工作。所以努力的人往往陷入“瞎勤奋”,聪明的人往往“跑偏”。——阿宝
查看详细很多人都说:如果我有一份自己热爱的工作,我一定把它做到更好。但是大多数人都没法按喜好选择工作,我们所能做的是要改变和提升自己,让自己适应工作,成为一个“自燃型”的
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