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2018-11-02
被开除的员工上诉要求继续履行劳动合同怎么办？
我公司前段时间单方面解除了一个长期表现不佳的员工，当时考虑到即时该员工认为违法解雇需要2N的双倍经济补偿，我们这边也能接受。但是前两天我们收到了仲裁开庭通知，员工却是
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2018-11-02
工资没有足额结算，公司遭员工索赔怎么办？
我是苏州一家公司的人事，前段时间因公司搬迁引发部分员工乘机“骚乱”，有几个员工主张公司薪资未足额结算而申请辞职并将公司告上了法庭，由于公司管理及操作规范方面不正规
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2018-11-02
员工长期请事假怎么办，社保如何处理？
我们公司经常有员工在休完年休假、调休之后，向公司申请无薪事假，虽说事假是无薪的，但对于一些长期请事假的员工，社保仍然是需要继续缴纳的，同时确实也会给公司经营管理带
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2018-11-01
行为面试是什么_使用行为面试技巧找到最适合的人才
求职面试本来就十分严苛，因为申请人想要努力留下好印象，而公司也试图选中最有资格的候选人。 时间有限，风险很高，所以经验丰富的用人经理总是组合使用各种面试技巧来确保找
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2018-10-30
聘请劳务公司前需要考虑的七个问题_ 汇通科技
最近一份关于“人力资本趋势”的报告中指出，42% 的受调查管理人员打算增加临时雇员人数，部分原因在于业务环境多变和人才市场竞争激烈。 如果您也面临着类似的挑战，也可以考虑
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2018-10-30
人力资源系统如何帮助企业赢得人才争夺战
最近在其最新的“劳动力市场展望”调查中，近三分之二的企业表示，他们发现至少部分空缺职位难以填补。超过四分之一的人已经不得不提供更高的薪水以吸引优秀的人才。
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