根据多年公司咨询实践，越来越多的人事管理者依据企业人事绩效管理采用人力资源系统的CODE模型。那什么是CODE？接下来就由汇通小编为大家简单介绍CODE模型，希望大家能从中获得有

又快到月底计薪时候了，计薪工作关乎每位员工的切身利益，需要认真再认真。汇通科技小编今天分享的人力资源管理小知识点:如何计算2019年6月份的计薪天数？要想弄清楚这个问题，

员工考勤管理一直是HR们每月最头疼的事情之一。员工考勤与员工薪资挂钩，随着制造企业业务的增加，这项任务变得更加繁琐和复杂，一方面企业需要雇佣更多的HR ，增加了人工成本，

每个人每天的时间都是24小时，对于完美主义者来说，想要面面俱到真心不容易。有一位HR朋友在制造型工厂人力资源管理工作多年了，总觉得每天的工作都很杂，花在日常的行政任务上

集团工厂特别是跨国企业，随着业务的不断发展和扩大，内部人力资源管理上出现了旗下各分公司自治一方的局面，造成集团整体人力资源管理困难，如何实现最大范围地统一管理、促

在传统的人力资源管理中，HR管理人员的很大一部分精力会花费在繁琐的日常行政事务处理上，人力资源管理人员应该是企业战略发展的战略合伙人，优秀的HR管理者应该将绝大部分精力